Gedreven zorgmedewerkers uit binnen- en buitenland

Bij Efkaria begrijpen we de zorgsector en de ouderenzorg in het bijzonder als geen ander. De Nederlandse zorg kampt met een structureel en groeiend personeelstekort door dubbele vergrijzing, hoge werkdruk en uitstroom van medewerkers. Daardoor wordt het voor zorginstellingen steeds moeilijker om goed gekwalificeerde medewerkers te vinden en de hoge kwaliteit van de juiste zorg te kunnen bieden.

Wij werven zorgtalent uit binnen- en buitenland, onmisbare krachten in de dagelijkse zorg. Het is een uitdagend proces, maar wij maken het haalbaar.​
Onze dienstverlening gaat verder dan werving: van selectie tot integratie zorgen we dat medewerkers snel inzetbaar zijn en zich thuis voelen. We begeleiden taal, cultuur en samenwerking voor sterke, hechte teams.

Met onze kennis van de zorg, de geldende wet- en regelgeving en de uitdagingen van vandaag zorgen wij voor een duurzame oplossing. Daarbij werken we samen met partners op het gebied van wetgeving, taalopleidingen en huisvesting, en met een partner die expert is in arbeidsmigratie in de zorg. 

​Onze kernwaarden zijn betrouwbaarheid, kwaliteit en betrokkenheid. Zo helpt Efkaria zorginstellingen om de tekorten aan te pakken en de continuïteit van zorg te waarborgen. Efkaria positioneert zich als sociaal ondernemer met een duidelijke missie: duurzame en cultuurbewuste inzet van zorgpersoneel, met maatschappelijke impact als drijvende kracht.